为推进学校各项事业全面、协调、可持续发展，我校一直把人才强校战略贯穿于人才队伍建设的各个环节，围绕学校发展目标和学科建设目标，不断完善人才工作管理机制，创新人才队伍建设的思路和举措，在人才队伍建设，特别是高层次人才队伍建设领域取得了较大的成绩。

　　目前，我校共有长江学者特聘教授1名，讲座教授4人，新世纪百千万人才工程国家级人选3人，入选国家万人计划领军人才1人，中组部“青年拔尖人才”1人，新世纪优秀人才支持计划者29人，霍英东青年教师奖获得者7人，政府特殊津贴获得者46人 ，入选国家宣传文化系统“四个一批”人才3人，北京市“四个一批”人才2人，北京市教学名师4人。学校高层人人才队伍建设效果显著。