我们的工资在大学刚刚毕业的时候是和学历直接挂钩的,对于我们不是很有名的学校来说,专科和本科的工资每个月相差500元左右。
一、刚刚毕业,只看重学历。
对于刚刚毕业的大学生来说,不管你的成绩有多么的优秀,公司都看不到你的真实实力,所以他们只会看重你的大学学历,如果是本科毕业生,那他就会在心里认定你比专科的毕业生更优秀,所以当时给的工资也会更高一些。在我们的固定思维当中,都认为学习好的同学就是比学习差的同学更有能力,所以公司在招聘的时候,也会给予本科生更好的薪资待遇,他们也希望能够有更多高学历的人才涌进自己的公司,为自己的公司创造价值。但还是有一部分公司愿意给专科生机会,希望他们可以在锻炼了以后成为新的人才,但在薪资上会比本科生更少一点。
二、相差500-1000左右。
我们学校的招聘会我参加了三场,每一次招聘会上有一个固定的规律,他们会把工资写在牌子上,本科生的工资会比我们专科生高500元左右,对于一些更好的大学本科学历会比专科学历高1000元左右。我曾经和一位高管聊过这个问题,他说是因为本科生内心的优越感本就比专科生强,如果两个人的工资相同,那本科生的心里一定很不舒服,也不愿意来公司参加面试,所以他们必须用高的金额来吸引本科生的注意力。
应届毕业生的工资是不会差很多的,因为大家都是以实习生的身份进入公司,每个人虽然学历不同,但工作起点是差不多的,公司有这样的政策,也是为了给本科生们一个心理安慰。
有,毕业找工作时相同岗位的工资会相差300至1000左右,而且专科的后期晋升会比本科的难上很多,晋升强度会比本科弱,本科如果10年可以晋升到5级岗位那专科可能只能升到3到4级,这是一般正常工作情况,能力突出的人不受专本学历限制。
公立园一般都是要求本科毕业生和幼师资格证。在私立园的话差别不是很大,但是也是有区别的。本科专科的底薪是不一样的,薪资都是底薪+提成的,主要还是得看个人的能力。