截至10月27日16时，2023年国考报名第三天，中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员专题系统中，有466390人提交报名申请，比去年同期增长202478人，涨幅高达76.72%。
公务员考试火爆怎么回事
公务员考试热度及竞争激烈程度近两年有增无减。10月25日，2023年“国考”报名已开启，计划招录3.71万人。国家公务员局招录计划显示，简称“国考”的中央机关及其直属机构公务员招考2022年度计划录用公务员3.12万人，但2021年底的报考数据显示，在报考人数连续14年超百万后，2022年度“国考”报名人数首超200万，报名过审人数与录用计划数之比约为68:1，参加考试人数与录用计划数之比约为46:1。
激烈的竞争态势下，公考培训能给参培者带来的优势不似过去那样明显，但不参培带来的劣势却显而易见。国家税务总局在2018年开展的“国税系统公务员考试录用制度改革与完善路径研究”显示，国税系统2015年到2017年最新入职的公务员中，参加过各种笔试、面试考前培训的比例高达80％。
公务员考试难不难考
不好考，不过也因人而异。公务员好不好考还是看个人的，我们都知道难者不会，会者不难，真正的好不好考是相对的。有些人，准备一个月就考上公务员考试。有些人，准备了几年，也没考上，不过对于大多数人来说，公务员考试还是不简单的。
公务员不好考主要是因为竞争大，公务员考试有笔试和面试，要过关斩将才能脱颖而出，几千人争一个岗位也是常有的事情。此外，公务员考试的题量大，时间不够的问题困扰着大部分考生。最后，公务员不好考也是因为考试的内容太多，知识面太广了，不管是行测还是申论对考生的知识面要求都很高。
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