直招士官下连队后和正常新兵是一样的,每天都要进行训练,一切遵从部队安排。直招士官下连队是按照专业分配的,因为部队对直招士官的使用一般会采用“招用一致”的原则,最大可能地分配到相应的专业技术岗位。
直招士官和新兵其实并没有什么二样,都需要3个月新训期间的过渡才能真正融入军营中。作为直招士官,在初涉军营集训时,直招士官群体和义务兵会分开训练,与义务兵不同的是直招士官可能还会进行岗前专业培训,便于新训结束后能直接到岗展开工作。
对于大多数直招士官来说,新训结束后一般都会按专业进行分配,这部分直招士官在入伍之初,其实对自己将来所从事的岗位应该是大体上有个了解、因为部队对直招士官的使用一般会采用“招用一致”的原则,最大可能地分配到相应的专业技术岗位。当然,也有部分直招士官会投入到基础工作中,在不同岗位为部队发展奉献力量。
直接士官的身份属于“兵”的范畴,和大部分从义务兵阶段成长起来的士官一样,成为“军中父母”和干部的得力“助手”。但从入伍时间和对于部队的生活角度来看,直招士官又属于“新兵”角色,所以直招士官下连后的很长时间内,需要调整好自己的心态,在发挥好自己专业的同时,最大限度地发挥“纽带”与“桥梁”的作用。
直接士官下连后一定要学会低调,要同所有新兵一样,保持一颗求知上进之心,不可自在狂傲,更不可指手画脚。对于单位的一些老士官、老班长要懂得尊敬,对于义务兵第2年的战友要以礼为先,与同年入伍战友要学会“呼朋引伴”,总之,要把自己首先当成一名新兵来看待。
直招士官,即部队直接从地方普通高校招收毕业生成为士官。
直招士官是指部队每年从应届高校毕业生中招收士官的规定,招生专业有严格的限制,服役期限一般为4到7年,招收士官,经过4个月的培训后,直接确定工资档次。
每年参军的直招士官,虽然在整个参军人数上占比较小,但同样是部队建设发展的重要组成力量。
一般直招士官都是按专业岗位招的,招后进行学习培训,很多都是些技术性工种,比如特种车辆驾驶员,雷达操纵员,油机员(有配备自备发电机的)军械保管修理员等等,待遇不错,不是什么廉价劳动力。
直招士官和定向招收士官不同,通常情况下,直招士官是哪个部队有需求就会分在哪里,换句话说哪个部队缺人招的士官,入伍后就会到哪个部队,前提是先进行3个月培训。