人力资源管理专业学习的课程有管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学等,人力资源管理专业虽然就业前景比较广阔,但高考生们在选择的时候,还是要看自己是否喜欢这个专业,兴趣是最好的老师,无论专业是否是热门专业,自己喜欢才是最重要的。
序号 | 课程名称 |
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1 | 管理学 |
2 | 微观经济学 |
3 | 宏观经济学 |
4 | 管理信息系统 |
5 | 统计学 |
6 | 会计学 |
7 | 财务管理 |
8 | 市场营销 |
9 | 西方经济学 |
10 | 经济法 |
11 | 人力资源管理 |
12 | 组织行为学 |
13 | 劳动经济学 |
注:以上是小编为大家整理的2024人力资源管理专业主要学什么课程 就业前景及方向有哪些,考生还可以在《高考AI高考志愿填报助手》上查看,复制打开以下链接:http://gaokao.tuice.cn/,高考AI志愿包括历年的院校和专业分数线、院校综合排名、优势学科、院校就业情况等。
一、人力资源管理专业就业前景:
就业方向:企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
二、人力资源管理专业工作经验与薪酬:
工作经验 | 薪酬 |
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10年工作经验 | 17400 |
5年工作经验 | 11600 |
2年工作经验 | 7600 |
应届生 | 5600 |
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